彰化縣勞資關係協進會

主旨：

本會為協助會員學習如何帶領新進人員快速融入組織，降低其無所適從的感覺，透過輔導程序建立以及輔導員制度的實施，引導新進人員融入工作環境，協助新進人員漸入佳境，有效縮短新進人員培訓時間，讓新人發揮最大潛能，更能為企業節省不少相關作業成本。特舉辦「新進人員面談與工作指導研討會」，隨函檢附報名表乙份，敬請把握機會，踴躍報名參加。

研討會時間：

講師：

研討會內容：

1.新進人員輔導的重要性。
2.新進人員離職的衝擊。
3.影響新進人員的相關程序。
4.用人主管在新進人員輔導中的角色。
5.新進人員輔導面談基本精神。
6.新進人員輔導面談程序與面談方法。

參加對象：

費用：

報名截止日：